Jesteśmy firmą, która daje drugie życie używanym sprzętom elektronicznym i mediom. Dołączając do nas, stajesz się częścią zespołu entuzjastów cyrkularności i zrównoważonego rozwoju. W codziennej pracy stawiamy na ciągłe doskonalenie i jakość, budując środowisko pracy oparte na współpracy, pozytywnym myśleniu i osobistej odpowiedzialności.
Aktualnie prowadzimy rekrutację na PROGRAM LIDERSKI.
Miejsce pracy: Żerniki, k. Poznania
Opis stanowiska:
- Odpowiedzialność za jakość i wyniki pracy podległego zespołu
- Nadzorowanie procesu gradingu (oceny urządzeń elektronicznych) zgodnie z ustalonymi standardami i zasadami
- Bieżąca realizacja postawionych celów wolumenowych i wartości wskaźników KPI
- Elastyczne reagowanie na efektywność procesu gradingu podczas zarządzania zespołem
- Zarządzanie zespołem 8-17 osobowym
- Proaktywna współpraca z innymi działami i zespołami organizacji
Nasze wymagania:
- Język angielski na poziomie minimum B1
- Umiejętność pracy z komputerem
- Znajomość pakietu MS Office na poziomie zaawansowanym
- Umiejętność zarządzania zespołem
- Wykształcenie wyższe
- Chęć do nauki i rozwijania swoich umiejętności – wcześniejsze doświadczenie nie jest wymagane!
Oferujemy:
- Wynagrodzenie: 5200,00 zł brutto
- Prywatną opiekę medyczną
- Dofinansowanie do posiłków
- Dofinansowanie do okularów
- Kursy i szkolenia
- Owoce i napoje
- Prezent urodzinowy
- Aktualnie testujemy pracę 4 razy w tygodniu po 10 godzin; wkrótce podejmiemy decyzję o dalszym systemie pracy
Proces rekrutacyjny:
- Po złożeniu aplikacji, przeprowadzimy pierwszą ocenę Twojego profilu.
- Jeśli spełnisz nasze oczekiwania, skontaktujemy się, aby umówić rozmowę online, podczas której dowiemy się więcej o Twoim doświadczeniu i umiejętnościach oraz zweryfikujemy znajomość języka angielskiego.
- Następnie umówimy się na przetestowanie Twoich kompetencji komputerowych.
- Ostatnim krokiem będzie spotkanie z managerką.
Jeśli wszystko pójdzie dobrze, otrzymasz ofertę pracy! Niezależnie od wyników, otrzymasz informację zwrotną.
W rebuy budujemy kulturę organizacyjną opartą na talentach, mocnych stronach, różnorodności i wzajemnym szacunku. Doceniamy różne perspektywy i czerpiemy z mocnych stron i doświadczeń. Do rekrutacji zapraszamy kandydatów i kandydatki bez względu na wiek, płeć, wyznanie, niepełnosprawność, rasę, język, kraj pochodzenia, przekonania, orientację seksualną, tożsamość płciową czy status rodzinny.